Contará con un equipo de coaches certificados para llevar adelante la operación. Desde aquí atenderá también las actividades en Uruguay y Paraguay
Por iProfesional
The Newfield Network, la consultora organizacional que dirige Julio Olalla, está instalando una filial en la Argentina, donde cuenta con un equipo de coaches certificados para llevar adelante la operación.
Desde sus oficinas de Puerto Madero atenderá también las actividades en Uruguay y Paraguay y se dedicará a trabajar en los procesos de aprendizaje en las organizaciones, convertir a los ejecutivos en líderes efectivos para sus equipos de trabajo, y acompañarlos en resolver conflictos y enfrentar distintos desafíos.
Desde sus oficinas de Puerto Madero atenderá también las actividades en Uruguay y Paraguay y se dedicará a trabajar en los procesos de aprendizaje en las organizaciones, convertir a los ejecutivos en líderes efectivos para sus equipos de trabajo, y acompañarlos en resolver conflictos y enfrentar distintos desafíos.
Para ello, ha desarrollado diversas herramientas, entre ellas el Coaching Ontológico.
The Newfield fue la primera Escuela de Coaching en Latinoamérica en tener programas de formación de Coaches Ontológicos certificados, que cada año en Estados Unidos, Europa, Chile y Colombia; y un diploma en Liderazgo y Coaching con la Universidad Adolfo Ibáñez en Chile.
Como consultora ha apoyado y generado alianzas estratégicas con numerosas organizaciones como Codelco, ING, Telefónica, D-LINK,. Asmar, Correos, Metro S.A., Chilectra, Enersis, Metro, Banco Estado (Chile), Verizon (República Dominicana) Cencosud (Chile y Argentina); Forsac, Antamina, Banco HSBC y Protiza (Perú), Lan Chile CMPC (Chile, Perú, Uruguay y Argentina), y Papelera del Plata (Argentina).
The Newfield Network, creada en Chile por Julio Olalla, trabaja desde 1991 en la investigación y desarrollo de programas de aprendizaje transformacional para personas y organizaciones. Su actividad principal está orientada a la formación de Coaches Ontológicos y al desarrollo de equipos ejecutivos en organizaciones.
Paralelamente diseñó un modelo con el que ha trabajado en diferentes empresas de Chile y Latinoamérica, para transformar sus culturas de aprendizaje; convertir a sus gerentes en líderes efectivos para sus equipos de trabajo; y acompañarlos en resolver conflictos y enfrentar desafíos de la más variada índole.
The Newfield fue la primera Escuela de Coaching en Latinoamérica en tener programas de formación de Coaches Ontológicos certificados, que cada año en Estados Unidos, Europa, Chile y Colombia; y un diploma en Liderazgo y Coaching con la Universidad Adolfo Ibáñez en Chile.
Como consultora ha apoyado y generado alianzas estratégicas con numerosas organizaciones como Codelco, ING, Telefónica, D-LINK,. Asmar, Correos, Metro S.A., Chilectra, Enersis, Metro, Banco Estado (Chile), Verizon (República Dominicana) Cencosud (Chile y Argentina); Forsac, Antamina, Banco HSBC y Protiza (Perú), Lan Chile CMPC (Chile, Perú, Uruguay y Argentina), y Papelera del Plata (Argentina).
The Newfield Network, creada en Chile por Julio Olalla, trabaja desde 1991 en la investigación y desarrollo de programas de aprendizaje transformacional para personas y organizaciones. Su actividad principal está orientada a la formación de Coaches Ontológicos y al desarrollo de equipos ejecutivos en organizaciones.
Paralelamente diseñó un modelo con el que ha trabajado en diferentes empresas de Chile y Latinoamérica, para transformar sus culturas de aprendizaje; convertir a sus gerentes en líderes efectivos para sus equipos de trabajo; y acompañarlos en resolver conflictos y enfrentar desafíos de la más variada índole.
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